陕西省干部教育培训西北大学基地秉承着“紧扣定位，发挥优势，锻造品牌，多做贡献”的核心理念，致力于建设一个规范、优质且高效的学习平台。其目标明确，旨在为全省的干部教育提供卓越的服务。
成立于2004年9月的陕西省干部教育培训西北大学基地，是由中共陕西省委组织部和西北大学联合建立的一家专注于干部教育培训的专业机构。该基地由省委组织部、省干教办和西北大学党委共同管理，承担省干教办分配的培训项目，并服务于全省，负责实施各级各类干部的教育培训项目。
陕西省软科学项目级别西北大学科研项目级别分类标准是以全国哲学社会科学规划办公室、国家各部委、陕西省（西安市）哲学社会科学规划办公室、陕西省教育厅等主管部门制定的项目管理办法为依据。
自2007年4月起，他成为西北大学教务处处长，继续在高等教育领域贡献自己的力量。王正斌教授的研究方向主要集中在企业发展、企业伦理及高校教学管理等领域，展示了他在学术研究上的广泛兴趣和深度理解。
西北大学现代学院位于：西安市长安区滦镇科教园陈北路1号。电话：029-81555800（院办） 029-815558981555893（招办） 西北大学现代学院简介母体大校简介 西北大学座落于古城西安。其前身陕西大学堂是由清朝光绪皇帝于1902年谕批设立的中国最早的几所现代大学之一。在此基础上，几经沧桑离合发展成早期的西北大学。
现任延安市教育局党委书记、局长，拟任延安革命纪念地管理局局长。马卫东，男，1971年9月生，陕西陇县人，1996年6月入党，1993年7月参加工作，全日制大学学历、文学学士。现任杨凌示范区党工委委员，公安局局长、党委书记，拟为汉中市政府副市长人选。
干部教育培训工作要点主要包括以下几个方面：明确培训目标、制定培训计划、选择合适的培训方法和评估培训效果。首先，明确培训目标是干部教育培训工作的基础。目标应该与组织的战略目标和干部的职业发展规划相一致，包括提升干部的专业知识、技能和管理能力等。
干部教育培训工作要点如下：坚定理想信念：通过理论学习、党性教育和实践锻炼，加强干部的思想政治教育，提高干部的政治素质和道德水平。提高专业能力：针对不同领域、不同岗位的干部，开展专业化、精准化的培训，提高干部的专业能力和业务水平。
调研建议围绕以下几个要点进行：在干部培养方面，一是要抓好党性教育这个核心，抓好道德建设这个基础，加强宗旨意识、公仆意识教育。二是要强化干部实践锻炼，积极为干部锻炼成长搭建平台。三要加强对干部经常性的管理监督，形成对干部的严格约束。
不失时机加以称赞，即使是小的行为也不要忽视，同时不可忽视默默无闻、踏实肯干的下属；授与下属权责后，不要做不必要的干涉。
一）干部教育培训 学习贯彻党的十六届四中全会精神，全面落实集团公司和矿党委年度工作会议精神，坚持和完善党支部学习制度，加强党风廉政教育，深入开展两个《条例》学习贯彻活动。 组织安全、生产、经营管理人员参加外委培训，选派矿级干部参加高层管理人员研修班。
年教育部工作要点：加强教育培训和实训，提高直属系统干部政治能力和专业素养。坚持新时代好干部标准，以正职优秀年轻干部为重点，政治标准放在首位，直属系统领导班子选拔配备优秀。加大统筹力度，积极推进干部交流，优化干部成长路径。现代职业教育体系建设，需要中等职业教育发挥基础性作用。
加强领导，统筹规划。各地区各部门需将大规模培训干部工作作为重点，将其纳入发展规划，统筹安排。党政主要领导干部需深入实际，研究解决干部教育培训工作重大问题，确保培训工作高效进行。各负其责，齐抓共管。
一）加强领导，统筹规划各地区各部门要把大规模培训干部工作摆上重要位置，纳入本地区经济社会发展规划或本部门工作规划，统筹安排，整体部署，明确责任。党政主要领导干部要深入实际、调查研究，加强对干部教育培训工作的领导，及时研究解决干部教育培训工作的重大问题。
一）指导思想（二）总体目标省部级、厅局级、县处级党政领导干部每年参加脱产培训的时间一般不少于110学时，5年内累计参加脱产培训的时间达550学时以上；其他干部每年参加脱产培训的时间不少于100学时。
各级安排的党员教育培训经费要向农村、街道社区和其他有困难的基层党组织倾斜。中央组织部代中央管理的党费要加大对革命老区、民族地区、边疆地区、贫困地区特别是遭受严重自然灾害地区党员教育培训工作的支持力度。加强对党员教育培训工作的督促检查。
为了全面实施大规模干部培训战略，培养高素质基层干部队伍，根据《干部教育培训工作条例（试行）》、《2010－2020年干部教育培训改革纲要》等规定，中共中央组织部提出加强和改进基层干部教育培训工作的意见。基层干部作为改革发展的具体执行者，对于推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众具有重要责任。
山东省2008年选聘高校毕业生到村任职公告 2008-07-31 00：27：05 为加强农村基层组织建设，培养对人民群众有深厚感情的党政干部后备人才，引导高校毕业生到经济社会发展最需要的地方施展才华，中央决定，开展选聘高校毕业生到村任职工作。